警備会社の労務相談|全国オンライン対応

警備会社の労務相談・お問い合わせ
初回30分無料

就業規則、労働時間・賃金、夜勤・仮眠、公安委員会の立入検査、労基署対応、顧問契約など、 警備会社の労務管理についてご相談いただけます。資料が揃っていない段階でも構いません。

  • 初回30分無料
  • 全国オンライン対応
  • 通常1~2営業日以内に連絡
CONTACT

ご都合のよい方法でご連絡ください

社会保険労務士法第21条に基づく守秘義務があります。個人情報、懲戒情報、賃金台帳その他の機微な資料は、初回連絡後にご案内する方法でお預かりします。

CONTACT FORM

初回相談フォーム

必須項目を中心にしています。就業規則等の資料は、このフォームに添付する必要はありません。

1 会社・ご担当者情報

都道府県・市区町村までで構いません。

概数で構いません。

2 ご相談内容

希望する場合は、初回返信後に資料の送付方法をご案内します。無料範囲は主要な論点と方向性の整理までで、条文ごとの精査・書面回答・修正文案の作成等は有料です。

記載例
  • 就業規則を警備業の勤務実態に合わせて見直したい
  • 夜勤・仮眠・変形労働時間制・残業代の運用を確認したい
  • 公安委員会の立入検査や労基署対応に備えたい
  • 顧問契約の対応範囲と料金を知りたい

入力時のお願い: このフォームへのファイル添付は不要です。個別従業員の氏名、健康情報、懲戒内容その他の機微な情報は記載しないでください。詳細資料は初回連絡後にご案内する方法でお預かりします。

外国にある第三者への提供について(Formspree)

このフォームの送信には、米国のフォームサービス「Formspree」を利用します。送信前に、次の情報をご確認ください。

  • 提供先の国:アメリカ合衆国。個人情報保護委員会は、米国連邦には個人情報保護に関する包括的な法令はなく、分野別の法令等が存在すると案内しています。米国の制度情報を確認
  • 提供先:Formspree。Formspreeは、サービスを米国内のAmazon Web Servicesでホスティングし、フォーム送信内容をアカウント内に保存する仕様を公表しています。
  • 主な保護措置:Formspreeは、保存データのAES-256暗号化、通信時TLS 1.2以上、SOC 2 Type IIへの適合等を公表しています。Formspreeのセキュリティ情報を確認
FLOW

お問い合わせ後の流れ

STEP 1

お問い合わせ

フォーム・電話・LINEからご連絡ください。

STEP 2

初回30分相談

日程を調整し、現状・困り事・優先して確認したい点を整理します。

STEP 3

必要な場合のみご提案

支援が必要な場合に限り、対応範囲・期間・料金をご案内します。

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FAQ

よくあるご質問

就業規則や賃金台帳などの資料が揃っていなくても相談できますか?

はい。まず勤務形態や困り事を伺い、確認が必要な資料と優先順位を整理します。事前簡易確認を希望する場合は、初回返信後に資料の送付方法をご案内します。

初回30分相談では、どこまで対応してもらえますか?

現状と課題を伺い、確認すべき論点や今後の進め方を整理します。条文ごとの精査、書面による診断、修正文案の作成、規程の新規作成・届出等は有料サービスです。

相談したら顧問契約や有料サービスを依頼しなければなりませんか?

いいえ。初回相談だけで終了しても問題ありません。継続的な支援が必要な場合に限り、対応範囲・期間・料金を事前にご案内します。